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落实科学发展观研讨会精神汇报会上的发言
加强机关效能建设。根据年初全市三级干部大会作出的总体部署,按照市“两代会”和全市科学发展观研讨会的要求,我们要结合机关效能建设,健全和完善运作机制、动力机制、监督机制等三项机制。一要健全工作运行机制。在巩固原来镇机关十四项工作运行制度的基础上,重点抓好XXX镇行政管理运作机制调整方案、驻村指导员制度、双向选择制度和末位诫勉制度的实施,通过规范从政行为,切实解决工作中存在的缺位、错位、越位等现象,确保职能到位、政令畅通;二是健全动力激励机制。进一步健全镇机关干部每周一次的理论学习制度,认真执行《“三争”目标考核实施办法》,建立谈心谈话制度,创造“尊重人、关心人、激励人”的良好氛围,通过创新褒奖、双向选择、末位待岗等一系列业绩用人的激励措施,保障广大干部能人尽其才,施展才华,实现自身价值,最大限度地调动人的积极性、创造性;三是要健全监督约束机制。实行重点工作责任分解制,明确责任,落实到人,限时报结。实行工作目标督查制,对重点工作跟踪督查,及时反馈和通报。实行工作绩效点评制,建立一个由领导、干部、群众参加的立体点评考核体系,进行系统点评,达到激励先进、鞭策后进、推进工作的目的。

加强政府廉政教育。坚持不懈地加强廉政教育,结合开展“向我看齐”活动,进一步落实党风廉政建设责任制和干部廉洁自律的各项规定,健全述职评议、民主评议、重大事项报告和重大决策咨询制度,力争从源头上抑制腐败现象的滋生和蔓延。以实施“阳光工程”为主线,以扩大政府和社会资源的市场化配置为重点,进一步完善招投标制度和监管机制,以创新的思路谋全局、求突破、抓落实、推动治本抓源工作不断取得新成果。

各位代表,2004年是本届政府任期的最后一年,我们面临的任务十分繁重,肩负的责任十分重大。我们要高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指针,用科学发展观统领各项工作,在镇党委的领导和镇人大主席团的监督支持下,开拓创新,励精图治,统筹发展,为完成今年政府工作的各项任务、率先建成全面小康社会而努力奋斗!

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点击数: 更新时间:2008-1-11 20:18:30
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