| 网站首页 | 实用文书 | 免费论文 | 市场营销 | 武器大全 | 军事论坛 | 
您现在的位置: 范文宝典 >> 公文方案 >> 规则方案 >> 文章正文
移动通信公司战略管理协调人职责
战略管理协调人是战略管理工作的执行协调团队,是公司战略管理团队的重要组成部分和有效延伸,是推进战略管理工作的有效组织保证。战略管理协调人的职责是:
1、配合战略管理团队,完成公司的各项战略任务。
2、在日常的战略环境分析阶段,负责收集竞争对手和行业的最新信息,在每周五以邮件的方式发送至战略管理团队联系人邮箱。
3、在战略方案制定阶段,根据本部门特点,提出相关的决策焦点,形成策略表,协助战略管理团队制定最终的公司战略方案。
4、在战略措施规划阶段,协调本部门资源,提供战略信息,配合战略管理团队完成战略措施的制定。
5、在战略方案实施阶段,组织协调战略措施规划在本部门的贯彻实施,确保战略措施全面落地。
6、在战略方案实施阶段,在相关部门的协助下,完成本部门战略措施分解表,年度计划工作表,计划、预算与战略衔接表,绩效与战略衔接表,绩效计划书,战略实施结果展望表的填写。
7、在战略实施评估阶段,负责收集、汇总本部门的相关信息,同时按照战略实施评估模块的要求执行战略实施评估的日常工作。
[1]
在百度搜索:移动通信公司战略管理协调人职责

移动通信公司战略管理协调人职责

点击数: 更新时间:2008-1-23 16:52:56
  • 上一篇文章:

  • 下一篇文章:
  • 最新热点 最新推荐 相关文章
    [推荐]如何围绕通信发展做好
    江西移动八大措施助推“和谐
    小议江苏移动低端手机五一促
    五一劳动奖状获得者先进集体
    市五一劳动奖状获得集体通信
    [推荐]县移动电话“村通”工
    通信分公司创建“学习型企业
    下半年移动公司服务质量状况
    铁路电务段通信工专业技术总
    通信公司双评工作汇报
    Copyright 2008 - 2010 范文宝典网 Inc. All Rights Reserved 建议您用1024×768以上的分辨率浏览本站
    免责声明:本站所有信息均来自网上,如有信息侵犯了您的权益,请告知,本站将立刻删除。
    沪ICP备0000000号   站长:coolyi 广告联系QQ:30585911